岗位职责： 

制定客户开发策略，指导销售团队有效开发客户和进行客户关系管理； 

辅导和培训员工，提升员工胜任能力和工作效能； 

管理部门客户资源，进行有效梳理、分析、分配和跟进监督； 

指导团队圆满完成公司下达的销售任务指标和人才培养目标； 

完成公司交办的其他工作。 

任职要求： 

1、本科及以上学历，工商管理及市场营销等相关专业优先； 

2、3年以上销售团队管理经验，有市场活动推广及销售团队建设经验者优先； 

3、曾经取得优秀的工作业绩； 

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 

6、年龄在35岁以下。